Узнайте, как обрести работу мечты.
Подробнее о нас вы можете узнать на нашем веб-сайте, на странице новостей или в блоге.
При положительном решении по результатам первого этапа отбора соискатели получат предложение о прохождении собеседования в течение нескольких недель.
Обратитесь к знакомому сотруднику NVIDIA и попросите его отправить заявку через внутренний портал по трудоустройству. Затем дождитесь письма от кадрового отдела NVIDIA с предложением заполнить заявление. Если вы нам подходите, мы свяжемся с вами.
Официального ограничения нет. Однако мы рекомендуем вам ограничить количество заявок до 3-5, наиболее соответствующих вашим знаниям и опыту. Это позволит увеличить шансы на прохождение на этап собеседования.
Если вам требуется помощь или специальное размещение, свяжитесь с отделом кадров NVIDIA по телефону 408-486-1405 или перед собеседованием оставьте контактную информацию, и мы сами свяжемся с вами.
Вы имеете право подавать заявки в разные отделы. Однако специалисты по поиску персонала из разных отделов могут обмениваться своими оценками собеседования. Это еще одна причина, по которой мы рекомендуем искать должности, наиболее соответствующие вашим знаниям.
Большинство соискателей получат решение в течение нескольких недель после первого собеседования, однако продолжительность рассмотрения кандидата на должность зависит от ряда факторов. Мы рекомендуем обсудить напрямую со специалистами по подбору персонала вопрос ускорения рассмотрения кандидатуры на должность. В случае необходимости мы можем попытаться ускорить процесс.
Претендентам на штатную должность предлагается пройти собеседование по телефону, а затем по видеосвязи или очно. В зависимости от требований к должности процесс приема на работу может отличаться. Стажеры, как правило, проходят только собеседование по телефону.
Ознакомьтесь с нашей Политикой конфиденциальности для соискателей здесь.
NVIDIA стремится развивать позитивную рабочую среду и гордится тем, что является работодателем с равными возможностями. По соответствующему запросу NVIDIA обязуется предложить подходящие варианты размещения соискателям с ограниченными возможностями. Если вам требуется помощь или специальное размещение, свяжитесь с отделом кадров по телефону 408-486-1405 или оставьте контактную информацию , и мы сами свяжемся с вами. Ознакомьтесь с Политикой конфиденциальности NVIDIA для соискателей.