Nos dedicamos a construir una empresa justa, digna e inclusiva. Creemos que no es suficiente ser una empresa que no oprime a las comunidades subrepresentadas. Debemos ser empático con su experiencia y actuar para hacer de NVIDIA un lugar de oportunidades, un lugar que pueden hacer el trabajo de su vida. Hacemos esto porque es correcto y justo, y porque creemos que ayudará a mejorar NVIDIA. — Jensen Huang, director ejecutivo
MÁS INFORMACIÓN Conozca cómo trabajan e interactúan nuestros empleados. Lea sobre nuestro desempeño en materia de diversidad en nuestro Informe de RSC de 2021. Vea los datos de nuestra encuesta sobre igualdad de oportunidades en el empleo (EEO-1) más reciente.