VUOI FAR PARTE DEL TEAM NVIDIA?

Ecco come iniziare per ottenere il lavoro dei tuoi sogni.

  • 1. CERCA E INVIA LA TUA CANDIDATURA

    Esplora tutti i ruoli

    Trova quelli che corrispondono alle tue capacità e ai tuoi interessi.

    Fatti notare

    Assicuraci di avere un curriculum adatto alla posizione che ti interessa e candidati direttamente tramite il nostro sito o utilizzando il tuo profilo LinkedIn. Puoi candidarti per cinque ruoli che meglio corrispondono alla tua esperienza.

    Contatti successivi

    Ti faremo sapere quando avremo ricevuto le tue informazioni e se c'è una corrispondenza.




  • 2. INCONTRIAMOCI

    Connessione

    Incontra il responsabile delle assunzioni, i membri del team e i dipendenti di altri gruppi, telefonicamente, in video o di persona. A seconda del ruolo, potrebbero essere previsti più colloqui. Se le tue competenze e la tua esperienza soddisfano i requisiti di un ruolo differente, oppure se dovesse aprirsi una nuova opportunità nel corso della procedura, potresti essere inviato anche per un altro colloquio.

    Preparazione

    Colloqui singoli, in piccoli gruppi o al cospetto di più dirigenti, della durata variabile da 30 a 60 minuti. Ai candidati a ruoli tecnici potrebbe essere richiesto di eseguire un esercizio di programmazione, di norma tramite Hackerrank alla lavagna o su un laptop fornito da noi.



    Contatto con il selezionatore

    Ottieni assistenza rapida in caso di suggerimenti o domande. Consiglio: il dress code di NVIDIA tende al business casual, ma puoi scegliere l'abbigliamento che preferisci.





  • 3. ENTRA NEL TEAM

    Attendi la nostra decisione

    Ti ricontatteremo entro poche settimane con i passaggi successivi.

    Esamina l'offerta

    In caso positivo, riceverai un'offerta dal selezionatore. Se accetti, firmala e rispediscila e inizieremo l'onboarding.

    Ora fai parte del team NVIDIA!

    Controlla regolarmente la posta: riceverai ulteriori istruzioni e dettagli per l'orientamento.


DOMANDE FREQUENTI

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