– Dusan, Computing-Architektur
Unsere Praktikanten sind Mitarbeiter. Sie leisten echte Arbeit an echten Projekten, Seite an Seite mit einigen der klügsten Köpfe der Branche. Praktikanten machen praktische Erfahrungen mit nie da gewesenen Technologien und den neuesten Software- und Hardwareentwicklungen.
Sie können sich darauf verlassen, dass Sie viel Spaß haben werden, einschließlich exklusiver Veranstaltungen, bei denen Sie sich mit NVIDIA-Koryphäen und -Leadern vernetzen, die lokale Community erleben und Beziehungen aufbauen können, die Ihnen helfen werden, persönlich und beruflich zu wachsen.
Ein Praktikant zu sein, ist auch der beste und lohnendste Weg, um Ihre Reise bei NVIDIA anzukurbeln, da Praktika unsere primäre Pipeline für neue Hochschulabsolventen und eine Einstellung zu Beginn der Karriere sind.
Praktika sind das ganze Jahr über für jeweils mindestens 12 Wochen verfügbar und bieten große Vorteile.
Das NVIDIA Ignite-Programm gibt Ihnen alles an die Hand, was Sie für einen erfolgreichen Karrierestart brauchen – und das deutlich früher, als Sie vielleicht gedacht hätten. Dieses inklusive, 12-wöchige Vorpraktika-Programm wurde entwickelt, um es Studierenden im aktuell ersten oder zweiten Semester aus historisch unterrepräsentierten Gemeinden zu ermöglichen, praxisnah mit echten technischen Experten an echten Projekten zu arbeiten. Es handelt sich dabei um eine vollständig immersive Erfahrung. Lernen Sie die Produkte, die Kultur und das Ökosystem kennen, dank derer Sie mit NVIDIA auf einzigartige Weise den nächsten Schritt in Ihre Zukunft machen können.
– Darko, Computing-Architektur
Möchten Sie immer auf dem Laufenden sein, wenn es um Projekte geht, die die Welt verändern? Dann ist NVIDIA der perfekte Ort für Ihren Karrierestart.
Das Recruiting an Hochschulen liegt in unserer DNA. Wir schätzen Universitätsstudenten und Berufseinsteiger, da sie unsere zukünftigen Führungskräfte sind – indem sie große Teams führen, neue und innovative Produkte auf den Markt bringen und die KI-Revolution vorantreiben. Dazu gehören Absolventen wie Ian Buck – unser GM und VP of Accelerated Computing und der Erfinder von CUDA –, der im Jahr 2000 als NVIDIA-Praktikant begann.
Sie werden in die NVIDIA-Kultur eintauchen. Kollaborative, funktionsübergreifende Teams. Schnelle Markteinführungen. Ein Arbeitsplatz, der es jedem ermöglicht, seinen Beitrag zu leisten. Und natürlich, praktische Erfahrungen mit der neuesten Computertechnologie zu machen.
Alles wird durch großartige Vorteile gestützt, die Sie beim Start in Ihr neues Leben mit NVIDIA voranbringen. Dazu gehören ein großzügiger Aktienkaufplan, die Rückerstattung von Studiengebühren, kontinuierliche Lern- und Entwicklungsprogramme, bezahlte Freizeit und vieles mehr.
Sehen Sie sich jetzt die gesamte Liste der Leistungen von NVIDIA in den USA an.
Wir sind auf Jobmessen, bei technischen Vorträgen, technischen Wettbewerben, Veranstaltungen für Vielseitigkeit und an verschiedenen Universitäten immer auf der Suche nach den besten und klügsten Studenten. Vielleicht ist es an der Zeit, uns zu unterhalten.
NVIDIA ist stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein, und engagiert sich für die Förderung eines vielseitigen Umfelds. NVIDIA bemüht sich, Bewerbern mit Behinderung auf Anfrage eine angemessene Unterkunft zu bieten. Wenn Sie aufgrund einer Behinderung Hilfe oder eine Unterkunft benötigen, wenden Sie sich bitte an die Personalabteilung unter 408.486.2190 Durchwahl: 62190 oder geben Sie Ihre Kontaktinformationen an und wir werden uns mit Ihnen in Verbindung setzen. Lesen Sie die Datenschutzrichtlinie für Bewerber von NVIDIA.